เมื่อวันที่ 12 สิงหาคม พ.ศ.2561ปี 2023แจ้ง ของกลุ่มรายครึ่งปี การประชุมหารือเชิงทฤษฎี จัดขึ้นที่ศูนย์การประชุมนานาชาติเหมาซานหลิว ซี่ลี่ ประธานบริษัทแจ้ง จัดเก็บเข้าประชุมและกล่าวสุนทรพจน์-เขากล่าวว่าแจ้ง มีความก้าวหน้าอย่างมากในด้านคลังสินค้าอัจฉริยะและสมควรได้รับการยอมรับเต๋า เวินเล่อกลุ่มยู, อาร์โอโบเทค, และแจ้ง จะทำงานร่วมกันเพื่อปลดปล่อยพลังงานที่มากขึ้นและเราจะแลกเปลี่ยนมุมมองและมุมมองกับทุกคนในประเด็นการพัฒนาของแจ้ง ในด้านอื่นๆ เช่น ห่วงโซ่ความเย็น อุตสาหกรรมการทหาร พลังงานใหม่ การผลิตอัจฉริยะ เป็นต้น ในอนาคตจิน หยู่เยว่ ผู้จัดการทั่วไปของแจ้ง และผู้นำจากศูนย์ต่างๆ และ รโอโบเทค เข้าร่วมประชุมและจัดเตรียมงานด้านต่างๆ
Liu Zili ประธานฝ่าย Inform Storage
จิน หยู่เยว่ ผู้จัดการทั่วไปของแจ้ง การจัดเก็บชี้ให้เห็นเป้าหมายหลักของการประชุมครั้งนี้จากสรุปงานในช่วงครึ่งปีแรกเสร็จสิ้นแล้ว พวกเขาจึงรวมงานของตนเข้าด้วยกันอย่างใกล้ชิด โดยมุ่งเน้นไปที่เป้าหมายการพัฒนาของแจ้งได้รับความรู้ความเข้าใจถึงความลำบากและปัญหาในการดำเนินการของแผนกต่างๆ ภายในกลุ่ม วิเคราะห์ปัญหาที่มีอยู่ในองค์กร จัดเรียงโครงสร้างองค์กรและกระบวนการทางธุรกิจและดำเนินการ “ระดมสมอง” ในประเด็นสำคัญของการพัฒนาในปัจจุบันและอนาคตเพื่อส่งเสริม “ลัทธิปฏิบัตินิยม” ผ่านการ “ถอยกลับ”
Jin Yueyue ผู้จัดการทั่วไปฝ่าย Inform Storage
สมาชิกแต่ละกลุ่มจะนำเสนอประเด็นสำคัญที่เกิดขึ้นจากงานปัจจุบันขึ้นเวทีอภิปรายภายในกลุ่มจิน หยู่เยว่ ผู้จัดการทั่วไปของแจ้ง ที่เก็บข้อมูล ตั้งใจฟังการสื่อสารและสุนทรพจน์ของทุกคนอย่างระมัดระวังและได้กล่าวไว้ว่าแจ้ง มีการเติบโตมาโดยตลอดและจำเป็นต้องส่งเสริมการสนับสนุนการพึ่งพาตนเองทางเทคโนโลยีและความสามารถในการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง และกระตุ้นพลังแห่งนวัตกรรมของความสามารถที่หลากหลายในแง่ของการวางตำแหน่งและการพัฒนาทางการตลาด เราควรมุ่งเน้นไปที่กลุ่มหลัก ยึดความต้องการของเป้าหมาย อยู่ใกล้กับโหนดเวลา และคิดจากมุมมองของผู้ใช้ (ลูกค้า) ได้ดี
ตอนนี้,แจ้ง ได้เริ่มการฝึกอบรมทีมติดตั้งและจะยังคงให้ความสนใจกับการฝึกอบรมทีมติดตั้งและทีมดำเนินโครงการต่อไปในอนาคต เสริมสร้างความเข้มแข็งในการสร้างทีมดำเนินงานในต่างประเทศในปัจจุบัน ทุกคนมีฉันทามติเกี่ยวกับการบูรณาการวัฒนธรรมองค์กรแล้วในอนาคต จะเน้นเรื่องการบูรณาการทางอารมณ์มากกว่าการบูรณาการทางสถาบันมีความจำเป็นต้องเสริมสร้างการสื่อสารและการแลกเปลี่ยนระหว่างหลายฝ่ายเพื่อให้บรรลุการพัฒนาที่มั่นคงขององค์กร
เพื่อตอบสนองต่อประเด็นการพัฒนาในปัจจุบันและอนาคตขององค์กร ทั้งกลุ่มควรมีแนวคิดเรื่อง “ไม่กลัวงานเยอะแต่กลัวไม่มีเวลาทำเป้าหมายให้สำเร็จ-มีความจำเป็นต้องสรุปประสบการณ์ เรียนรู้บทเรียน ค้นหารูปแบบ ตัดสินอย่างมีเหตุผล และจัดเตรียมการมองไปข้างหน้าอย่างต่อเนื่องยึดมั่นในแนวทางที่มุ่งเน้นผลลัพธ์ เชื่อมั่นและทำงานหนักก่อนเริ่มต้น ปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง และบรรลุความก้าวหน้าครั้งสำคัญในการขับเคลื่อนนวัตกรรมและยกระดับอุตสาหกรรมให้แข็งแกร่งขึ้น
ในช่วงท้ายของการประชุมLiu Zili ประธาน Inform Storage กล่าวสรุปการประชุม: “ทุกคนพูดจากระตือรือร้นและแสดงความหลงใหลในการทำงาน ซึ่งทำให้ฉันคาดหวังกับระบบสารสนเทศขนาดใหญ่”ในเวลาเดียวกัน เขาเสนอเป้าหมาย: “ในด้านการผลิตอุปกรณ์คลังสินค้าอัจฉริยะ Inform Group ควรกลายเป็นองค์กรชั้นนำที่ใช้เทคโนโลยี ข้ามชาติ และอยู่ในระดับแนวหน้าบริษัทควรติดตามการเปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่อง ซึ่งหมายถึงนวัตกรรมทางเทคโนโลยีและนวัตกรรมการจัดการในตลาดและผลิตภัณฑ์ในฐานะผู้ถือหุ้นรายใหญ่ของบริษัท Tao Wenlvyu จะเข้าร่วมในฐานะผู้มีส่วนร่วมในการสร้างข้อมูล การพัฒนาความสามารถ และการพัฒนาผลิตภัณฑ์ของกลุ่มพวกเรา Tao Wenlyu Group สนับสนุนการพัฒนา Inform ในต่างประเทศ และยังสนับสนุนการวิจัยทางวิทยาศาสตร์ในฐานะจิตวิญญาณของเรา และที่สำคัญกว่านั้นคือสนับสนุนการฟื้นฟูองค์กร
Inform Storage จะระดมความกระตือรือร้น ความคิดริเริ่ม และความคิดสร้างสรรค์ในทุกด้านอย่างเต็มที่ และมุ่งมั่นที่จะสร้างระบบนวัตกรรม "เต็มรูปแบบ เต็มกระบวนการ และครอบคลุม"กล้าที่จะเอาชนะความยากลำบากและเพิ่มพูนความสามารถที่แท้จริง ชนะการพัฒนาในระยะยาวด้วยความมั่นใจ แบกรับภารกิจใหม่ด้วยการลงมือปฏิบัติจริง และเขียนบทใหม่!
NanJing Inform Storage Equipment (Group) Co.,Ltd
โทรศัพท์มือถือ: +8613636391926 / +86 13851666948
ที่อยู่: เลขที่ 470 ถนน Yinhua เขต Jiangning เมืองหนานจิง ประเทศจีน 211102
เว็บไซต์:www.informrack.com
อีเมล:lhm@informrack.com
เวลาโพสต์: Sep-25-2023
