ວັນທີ 12 ສິງຫານີ້, ສ.ປີ 2023ແຈ້ງ ກຸ່ມເຄິ່ງປີ ກອງປະຊຸມປຶກສາຫາລືທິດສະດີ ໄດ້ຈັດຂຶ້ນຢູ່ສູນປະຊຸມສາກົນ Maoshan.Liu Zili, ປະທານແຈ້ງ ການເກັບຮັກສາ, ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມແລະກ່າວຄໍາປາໄສ.ທ່ານກ່າວວ່າແຈ້ງ ມີຄວາມຄືບຫນ້າຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນດ້ານການສາງສະຫຼາດແລະສົມຄວນໄດ້ຮັບການຮັບຮູ້;ຕ່າຍ ເວີນກຸ່ມ yu, ຣOBOTECH, ແລະແຈ້ງ ຈະເຮັດວຽກຮ່ວມກັນເພື່ອປົດປ່ອຍພະລັງງານຫຼາຍກວ່າເກົ່າ.ແລະພວກເຮົາຈະແລກປ່ຽນທັດສະນະແລະທັດສະນະກັບທຸກຄົນກ່ຽວກັບບັນຫາການພັດທະນາຂອງແຈ້ງ ໃນຂົງເຂດອື່ນໆເຊັ່ນ: ລະບົບຕ່ອງໂສ້ເຢັນ, ອຸດສາຫະກໍາການທະຫານ, ພະລັງງານໃຫມ່, ການຜະລິດອັດສະລິຍະ, ແລະອື່ນໆໃນອະນາຄົດ.Jin Yueyue, ຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຂອງແຈ້ງ ການເກັບຮັກສາ, ແລະຜູ້ນໍາຈາກສູນກາງຕ່າງໆແລະ ROBOTECH ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມ ແລະ ໄດ້ຈັດຕັ້ງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານຂອງຕົນ.
Liu Zili, ປະທານບໍລິສັດເກັບຂໍ້ມູນຂ່າວສານ
Jin Yueyue, ຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຂອງແຈ້ງ ການເກັບຮັກສາ, ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເປົ້າຫມາຍຕົ້ນຕໍຂອງກອງປະຊຸມນີ້.ໂດຍອີງໃສ່ການສຳເລັດການສະຫລຸບວຽກງານໃນເຄິ່ງປີທຳອິດ, ໄດ້ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບວຽກງານຂອງຕົນ, ໄດ້ສຸມໃສ່ເປົ້າໝາຍການພັດທະນາ.ແຈ້ງ, ໄດ້ຮັບຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກແລະບັນຫາs ໃນການປະຕິບັດຂອງພະແນກຕ່າງໆພາຍໃນກຸ່ມ, ການວິເຄາະບັນຫາທີ່ມີຢູ່ໃນອົງການຈັດຕັ້ງ, ຄັດອອກໂຄງສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງແລະຂະບວນການທຸລະກິດ.ແລະ "ການລະດົມສະຫມອງ" ໄດ້ດໍາເນີນການກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່ສໍາຄັນຂອງການພັດທະນາໃນປະຈຸບັນແລະໃນອະນາຄົດເພື່ອສົ່ງເສີມ "ການປະຕິບັດ" ຜ່ານ "ການຖອຍຫລັງ".
Jin Yueyue, ຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຂອງ Inform Storage
ສະມາຊິກຂອງແຕ່ລະກຸ່ມຈະນຳສະເໜີບັນຫາສຳຄັນທີ່ເກີດຈາກວຽກງານປະຈຸບັນຂອງພວກເຂົາໄປສູ່ເວທີເພື່ອສົນທະນາພາຍໃນກຸ່ມ.Jin Yueyue, ຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຂອງແຈ້ງ ການເກັບຮັກສາ, ລະມັດລະວັງຮັບຟັງການສື່ສານແລະຄໍາເວົ້າຂອງທຸກຄົນ, ແລະກ່າວວ່າແຈ້ງ ມີການຂະຫຍາຍຕົວສະເຫມີແລະຕ້ອງການຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເສີມຂະຫຍາຍການສະຫນັບສະຫນູນທາງດ້ານເຕັກໂນໂລຢີແລະຄວາມສາມາດໃນການປັບປຸງຕົນເອງ, ແລະກະຕຸ້ນຄວາມກ້າວຫນ້າທາງດ້ານນະວັດກໍາຂອງພອນສະຫວັນຕ່າງໆ.ໃນດ້ານການວາງຕໍາແຫນ່ງຕະຫຼາດແລະການພັດທະນາ, ພວກເຮົາຄວນຈະສຸມໃສ່ກຸ່ມທີ່ສໍາຄັນ, ກໍານົດເປົ້າຫມາຍຂອງສະມໍ, ຢູ່ໃກ້ກັບເວລາ, ແລະດີທີ່ຈະຄິດຈາກທັດສະນະຂອງຜູ້ໃຊ້ (ລູກຄ້າ).
ປະຈຸບັນ,ແຈ້ງ ໄດ້ເລີ່ມຝຶກອົບຮົມທີມງານຕິດຕັ້ງ ແລະ ຈະສືບຕໍ່ໃຫ້ຄວາມເອົາໃຈໃສ່ໃນການຝຶກອົບຮົມ ທີມຕິດຕັ້ງ ແລະ ທີມປະຕິບັດໂຄງການໃນຕໍ່ໜ້າ, ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ ການສ້າງທີມຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢູ່ຕ່າງປະເທດ;ໃນປັດຈຸບັນ, ທຸກຄົນໄດ້ບັນລຸຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມໃນການເຊື່ອມໂຍງວັດທະນະທໍາຂອງບໍລິສັດ.ໃນອະນາຄົດ, ມັນຈະເປັນການເຊື່ອມໂຍງທາງດ້ານອາລົມຫຼາຍກວ່າການເຊື່ອມໂຍງຂອງສະຖາບັນ.ຕ້ອງເພີ່ມທະວີການພົວພັນແລກປ່ຽນລະຫວ່າງຫຼາຍຝ່າຍເພື່ອບັນລຸການພັດທະນາຢ່າງໝັ້ນຄົງຂອງວິສາຫະກິດ.
ເພື່ອຕອບສະໜອງບັນດາບັນຫາພັດທະນາໃນປະຈຸບັນ ແລະ ອະນາຄົດຂອງວິສາຫະກິດ, ທັງໝົດຄວນມີແນວຄິດ “ບໍ່ຢ້ານວຽກຫຼາຍເກີນໄປ, ແຕ່ຢ້ານວ່າບໍ່ມີເວລາເຮັດຕາມເປົ້າໝາຍ“.ຕ້ອງໄດ້ສະຫຼຸບປະສົບການຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ຖອດຖອນບົດຮຽນ, ສະແຫວງຫາແບບຢ່າງ, ຕັດສິນຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນ ແລະ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຕາມທິດ;ຍຶດໝັ້ນແນວທາງທີ່ໄດ້ຮັບຜົນ, ເຊື່ອໝັ້ນຢ່າງໜັກແໜ້ນ ແລະ ເຮັດວຽກໜັກກ່ອນຈະເລີ່ມຕົ້ນ, ປັບປຸງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ບັນລຸໄດ້ບັນດາບາດກ້າວບຸກທະລຸທີ່ສຳຄັນຂອງນະວັດຕະກຳທີ່ຊຸກຍູ້ ແລະ ເພີ່ມທະວີການຍົກລະດັບອຸດສາຫະກຳ.
ໃນຕອນທ້າຍຂອງກອງປະຊຸມ, ທ່ານ ສຈ.ທ່ານ Liu Zili, ປະທານອົງການເກັບຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ໄດ້ສະຫຼຸບສັງລວມກອງປະຊຸມ: "ທຸກຄົນໄດ້ເວົ້າຢ່າງກະຕືລືລົ້ນແລະສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມກະຕືລືລົ້ນໃນການເຮັດວຽກ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ຂ້ອຍມີຄວາມຄາດຫວັງສໍາລັບລະບົບ Inform ໃຫຍ່."ພ້ອມກັນນັ້ນ, ທ່ານຍັງໄດ້ສະເໜີເປົ້າໝາຍວ່າ: “ໃນຂົງເຂດຜະລິດອຸປະກອນສາງອັດສະລິຍະ, ກຸ່ມ Inform ຄວນກາຍເປັນວິສາຫະກິດທີ່ອີງໃສ່ເຕັກໂນໂລຊີ, ມີຫຼາຍປະເທດ, ແລະວິສາຫະກິດນຳໜ້າ.ບໍລິສັດຄວນຕິດຕາມການປ່ຽນແປງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຊຶ່ງຫມາຍຄວາມວ່າການປະດິດສ້າງເຕັກໂນໂລຢີແລະນະວັດກໍາການຄຸ້ມຄອງໃນຕະຫຼາດແລະຜະລິດຕະພັນ.ໃນຖານະເປັນຜູ້ຖືຫຸ້ນໃຫຍ່ຂອງບໍລິສັດ, Tao Wenlvyu ຈະມີສ່ວນຮ່ວມໃນການກໍ່ສ້າງຂໍ້ມູນຂອງກຸ່ມ, ການປູກຝັງພອນສະຫວັນ, ແລະການພັດທະນາຜະລິດຕະພັນ.ພວກເຮົາ, ກຸ່ມ Tao Wenlyu, ສະຫນັບສະຫນູນການພັດທະນາຢູ່ຕ່າງປະເທດຂອງ Inform, ຍັງສະຫນັບສະຫນູນການຄົ້ນຄວ້າວິທະຍາສາດເປັນຈິດວິນຍານຂອງພວກເຮົາ, ແລະສໍາຄັນກວ່ານັ້ນ, ສະຫນັບສະຫນູນການ rejuvenation ຂອງວິສາຫະກິດ.
Inform Storage ຈະລະດົມຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ການລິເລີ່ມ, ແລະຄວາມຄິດສ້າງສັນໃນທຸກດ້ານ, ແລະພະຍາຍາມສ້າງລະບົບນະວັດຕະກໍາ "ເຕັມພາກສະຫນາມ, ເຕັມຮູບແບບ, ແລະທີ່ສົມບູນແບບ";ກ້າທີ່ຈະເອົາຊະນະຄວາມຫຍຸ້ງຍາກແລະເສີມຂະຫຍາຍຄວາມສາມາດທີ່ແທ້ຈິງ, ຊະນະການພັດທະນາໃນໄລຍະຍາວດ້ວຍຄວາມຫມັ້ນໃຈຢ່າງຫນັກແຫນ້ນ, ຮັບຜິດຊອບພາລະກິດໃຫມ່ດ້ວຍການປະຕິບັດຕົວຈິງ, ແລະຂຽນບົດໃຫມ່!
NanJing Inform Storage Equipment (Group) Co.,Ltd
ໂທລະສັບມືຖື: +8613636391926 / +86 13851666948
ທີ່ຢູ່: ເລກທີ 470, Yinhua Street, Jiangning District, Nanjing Ctiy, ຈີນ 211102
ເວັບໄຊທ໌:www.informrack.com
ອີເມວ:lhm@informrack.com
ເວລາປະກາດ: ກັນຍາ-25-2023
