Am 12. Augustdas 2023Informieren GruppenHalbjährlich Theorie-Diskussionstreffen fand im Maoshan International Conference Center statt.Liu Zili, Vorsitzender vonInformieren Storage, nahm an der Sitzung teil und hielt eine Rede.Das hat er gesagtInformieren hat im Bereich der intelligenten Lagerhaltung bedeutende Fortschritte gemacht und verdient Anerkennung;Tao Wenlyu-Gruppe, ROBOTECH, UndInformieren werden zusammenarbeiten, um mehr Energie freizusetzen.Und wir werden mit allen Meinungen und Perspektiven zu den Entwicklungsfragen von austauschenInformieren in anderen Bereichen wie Kühlkette, Militärindustrie, neue Energie, intelligente Fertigung usw. in der Zukunft.Jin Yueyue, General Manager vonInformieren Lagerung und Leiter aus verschiedenen Zentren und ROBOTECH Sie nahmen an der Sitzung teil und trafen Vereinbarungen für ihre jeweiligen Arbeitsbereiche.
Liu Zili, Vorsitzender von Inform Storage
Jin Yueyue, General Manager vonInformieren Storage, wies auf die Hauptziele dieses Treffens hin.Basierend auf der Fertigstellung der Arbeitszusammenfassung für das erste Halbjahr bündelten sie ihre jeweiligen Arbeiten eng und konzentrierten sich dabei auf die Entwicklungsziele vonInformieren, gewann Einblicke in die Schwierigkeiten undProblems in der Ausführung verschiedener Abteilungen innerhalb der Gruppe, analysierte die bestehenden Probleme in der Organisation, sortierte die Organisationsstruktur und die Geschäftsprozesse.Und es wurde ein „Brainstorming“ zu den Schlüsselthemen der aktuellen und zukünftigen Entwicklung durchgeführt, um „Pragmatismus“ durch „Rückzug“ zu fördern.
Jin Yueyue, General Manager von Inform Storage
Mitglieder jeder Gruppe werden wichtige Themen, die sich aus ihrer aktuellen Arbeit ergeben, auf der Bühne zur Diskussion innerhalb der Gruppe vorstellen.Jin Yueyue, General Manager vonInformieren Lagerung, hörte aufmerksam der Kommunikation und den Reden aller zu, und erklärte dasInformieren ist seit jeher gewachsen und muss die Unterstützung technologischer Eigenständigkeit und Selbstverbesserungstalente kontinuierlich verbessern und die Innovationskraft verschiedener Talente stimulieren.Bei der Marktpositionierung und -entwicklung sollten wir uns auf Schlüsselgruppen konzentrieren, Zielanforderungen verankern, nah an Zeitknoten bleiben und gut darin sein, aus der Perspektive der Nutzer (Kunden) zu denken.
Momentan,Informieren hat mit der Schulung des Installationsteams begonnen und wird sich auch in Zukunft auf die Schulung von Installationsteams und Projektumsetzungsteams konzentrieren und den Aufbau ausländischer Implementierungsteams stärken;Über die Integration der Unternehmenskultur besteht derzeit ein allgemeiner Konsens.In Zukunft wird es mehr um emotionale als um institutionelle Integration gehen.Um eine stabile Entwicklung des Unternehmens zu erreichen, ist es notwendig, die Kommunikation und den Austausch zwischen mehreren Parteien zu stärken.
Als Reaktion auf die aktuellen und zukünftigen Entwicklungsprobleme des Unternehmens sollte die gesamte Gruppe das Konzept haben: „Keine Angst vor zu vielen Aufgaben, aber Angst davor, nicht die Zeit zu haben, die Ziele zu erreichen„.Es ist notwendig, Erfahrungen ständig zusammenzufassen, Lehren zu ziehen, nach Mustern zu suchen, rationale Urteile zu fällen und vorausschauende Vereinbarungen zu treffen;Befolgen Sie einen ergebnisorientierten Ansatz, glauben Sie fest daran und arbeiten Sie hart, bevor Sie beginnen, verbessern Sie sich kontinuierlich und erzielen Sie einen großen Durchbruch bei der innovationsgetriebenen und gestärkten industriellen Modernisierung.
Am Ende des TreffensLiu Zili, Vorsitzender von Inform Storage, fasste das zusammentreffen: „Alle sprachen begeistert und zeigten ihre Leidenschaft für die Arbeit, was mich mit Erwartungen an das große Inform-System erfüllte.“Gleichzeitig schlug er ein Ziel vor: „Im Bereich der Herstellung intelligenter Lagerausrüstung sollte die Inform Group ein technologiebasiertes, multinationales und führendes Unternehmen an der Spitze werden.“Das Unternehmen sollte ständig Veränderungen anstreben, was technologische Innovationen und Managementinnovationen im Markt und in den Produkten bedeutet.Als Hauptaktionär des Unternehmens wird Tao Wenlvyu am Informationsaufbau, der Talentförderung und der Produktentwicklung der Gruppe beteiligt sein.Wir, die Tao Wenlyu Group, unterstützen die Entwicklung von Inform im Ausland, unterstützen auch die wissenschaftliche Forschung als unsere Seele und unterstützen, was noch wichtiger ist, die Erneuerung des Unternehmens.
Inform Storage wird den Enthusiasmus, die Initiative und die Kreativität aller Aspekte voll mobilisieren und sich bemühen, ein „vollständiges Feld, einen vollständigen Prozess und ein umfassendes“ Innovationssystem aufzubauen.Wagen Sie es, Schwierigkeiten zu überwinden und wahre Fähigkeiten zu verbessern, gewinnen Sie mit festem Selbstvertrauen eine langfristige Entwicklung, bewältigen Sie neue Missionen mit praktischen Maßnahmen und schreiben Sie ein neues Kapitel!
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Zeitpunkt der Veröffentlichung: 25.09.2023
