በኖቬምበር 10፣ 2023 የኢንፎርሜሽን ቡድን ተካሄደዓመታዊ የንግድ ስትራቴጂ ትንተና እና የበጀት ስብሰባበየጂያንግንግ ኮንቬንሽን እና ኤግዚቢሽን ማዕከል.የዚህ ስብሰባ አላማ ያለፈውን አመት የስራ ስኬቶችን በመገምገም አሁን ያሉ ተግዳሮቶችንና እድሎችን በመተንተን የቀጣይ አመት ስትራቴጂክ እቅድና በጀት ለመንደፍ ነው።
በስብሰባው መጀመሪያ ላይ የኢንፎርም ቡድን የእያንዳንዱ የንግድ ክፍል ኃላፊዎች ቀደም ሲል በተደረጉ የውህደት ስብሰባዎች የሥራ ተግባራት ላይ ዝርዝር ዘገባዎችን አቅርበዋል.እነዚህ ተግባራት እንደ በርካታ ገጽታዎች ይሸፍናሉየሰራተኞች ውህደት፣ የኢንፎርሜሽን ቴክኖሎጂ ውህደት፣ የቴክኖሎጂ ውህደት፣ የፋይናንስ ውህደት እና የአቅርቦት ሰንሰለት ውህደትበኢንፎርም ግሩፕ በተለያዩ ዘርፎች የተገኙ ስኬቶችን እና ግስጋሴዎችን ያሳያል።
በመቀጠልም እ.ኤ.አ.ጂን ዩዩ፣ የኢንፎርሜሽን ቡድን ዋና ስራ አስኪያጅ, የተለያዩ ተግባራትን በማጠናቀቅ ላይ መመሪያዎችን ሰጥቷል.የስራ እቅድ አስፈላጊነትን አፅንዖት ሰጥተው ሁሉም ሰው በእቅዱ ውስጥ ስራውን የሚያጠናቅቅበትን መንገድ እንዲፈልግ፣ ከሁሉም አካላት የተገኙ ግብዓቶችን በንቃት እንዲያቀናጅ እና የጋራ ግቦችን ለማሳካት በቡድን እንዲተባበር ጠይቀዋል።ከዚሁ ጎን ለጎንም እንደ ካድሬ በቡድን ማደራጀት እንደሚያስፈልግ ጠቁመው የኢንተርፕራይዝ ስርአቱ በተጣጣመ ድርጅታዊ ባህል ላይ መገንባት እንዳለበት ጠቁመዋል።ኩባንያውን በስርዓቶች እና ዘዴዎች ያስተዳድሩ ፣ ምክንያታዊ ያልሆኑ ተቋማዊ ደንቦችን ያሻሽላሉ እና ያሻሽላሉ ፣ እና አመራሩን የበለጠ ተቋማዊ እና ደረጃውን የጠበቀ ያድርጉት።
የእያንዳንዱ የንግድ ክፍል ኃላፊዎችበመቀጠልም በ2023 ግቦች መጠናቀቅ ላይ ሪፖርት ተደርጓል።የሽያጭ ክፍል አለውበዚህ አመት የኮንትራት ስጋቶችን በመቆጣጠር ላይ ያተኮረ, የፕሮጀክት ክፍያ መልሶ የማግኘት አደጋን በማስቀደም.እ.ኤ.አ. በ 2023 በምግብ ቀዝቃዛ ሰንሰለት ፣ የጎማ ጎማ ፣ አዲስ ኢነርጂ ፣ ሴራሚክስ እና ጥሩ የኬሚካል ኢንዱስትሪዎች ውስጥ ካሉ የውስጥ ቅርንጫፍ አካላት ጋር የፕሮጀክት ትብብርን አጠናቅቀናል ፣ ይህም በገበያ ማስፋፊያ ውስጥ የሽያጭ ዲፓርትመንት ስኬቶችን ያሳያል ።
የመጫኛ እና ምርት ንግድ ክፍል ኃላፊአሁን ያለውን የማምረት አቅም እና የፋብሪካውን የወደፊት የልማት እቅዶች አስተዋውቋል።የመሳሪያ ኢንቨስትመንትን እና የሰራተኞች አስተዳደርን በማሳደግ የነፍስ ወከፍ ቶን ጨምሯል እና የሶስት-ደረጃ ማኔጅመንት ሞዴል የፕሮጀክት አስተዳደር፣ ተከላ አስተዳደር እና የሰው ኃይል መላኪያ የምርት ቅልጥፍናን እና የአመራር ደረጃን ያለማቋረጥ ለማሻሻል ተሞክሯል።
ኃላፊነት ያለው ሰውንዑስ አርኦቦቴክበቴክኖሎጂ ምርምር እና ልማት ውስጥ ስኬቶቻቸውን እና የወደፊት የእድገት እቅዶቻቸውን አስተዋውቀዋል ፣የሰውን ውጤታማነት የበለጠ ማሻሻል ፣የ R&D እና የኦፕሬሽን ቡድኖችን ማደስ ላይ ትኩረት ማድረግ ፣እና ባህላዊ የምርት እና የማኑፋክቸሪንግ ሞዴሎችን በትላልቅ የምርት ዘዴዎች መለወጥ ፣ይህም ጥንካሬ እና ቁርጠኝነት ያሳያል። በቴክኖሎጂ ፈጠራ እና ምርት ልማት ውስጥ ቡድንን ያሳውቁ።
በመቀጠልም እ.ኤ.አ.የኢንፎርም ግሩፕ ዋና ስራ አስኪያጅ ጂን ዩዩየ የፕሮፌሰር ሁአንግ ሊያንያን ስትራቴጂክ ፖሊሲ ገምግሞ አፈረሰ።የኢንፎርም ግሩፕ የቢዝነስ ፍልስፍና መቶ አመት ያስቆጠረ ኢንተርፕራይዝ መገንባት እና በቀጣይነት እና በተረጋጋ ሁኔታ ለሰራተኞች እና ባለአክሲዮኖች እሴት መፍጠር መሆኑን ጠቁመዋል።ኢንፎርም ግሩፕ በአገር ውስጥም ሆነ በዓለም አቀፍ ደረጃ የሎጂስቲክስ ዕቃዎች ንግድ አቅራቢ በመሆን እና ከማዋሃድ ጋር ወዳጃዊ የትብብር ግንኙነቶችን ለማስቀጠል ዋና ዓለም አቀፍ የማሰብ ችሎታ ያላቸው የሎጂስቲክስ መሣሪያዎች አቅራቢ ለመሆን ቁርጠኛ ነው።ይህ ስትራቴጂካዊ ፖሊሲ የኢንፎርም ቡድን የወደፊት እድገትን አቅጣጫ ይጠቁማል።
ተሞክሮን በማጠቃለል እና የወደፊቱን በጉጉት በመጠባበቅ ፣ጂን ዩዩ፣ የኢንፎርም ግሩፕ ዋና ስራ አስኪያጅኃላፊነትን በመሸከም ረገድ ደፋር፣ አረንጓዴ እና ስምምነት፣ ሙያዊ ጥራት እና የደንበኛ እርካታን የመሳሰሉ የንግድ ፖሊሲዎችን አስፈላጊነት አጽንኦት ሰጥቷል።ኤችኢ ኢንፎርም በፕሮፌሽናል ጥራት የገበያ ስም ለማትረፍ፣ ለደንበኞች አጥጋቢ አገልግሎት ለመስጠት፣ የጊዜና የገበያ ፈተናዎችን ለመቋቋም ቁርጠኛ መሆኑን ገልጿል።ቡድኑ በማእድን ምርት እና ኦፕሬሽን ዳታ ላይ በማተኮር እና የውስጥ የንግድ ሥራ አመራር ሞዴሎችን በማቋቋም የመረጃ ሥርዓትን የበለጠ መገንባት ይኖርበታል።በተጨማሪም የማሰብ ችሎታ ያላቸው ፋብሪካዎችን መገንባት፣ የምርት ስም ድርሻን እና የገበያ ድርሻን ማሳደግ እና የውጭ ንግድን ማስፋፋት ያሉ ስትራቴጂካዊ ግቦችን አቅርቧል።
እ.ኤ.አ. በ 2024 ኢንፎርም ግሩፕ በአገር ውስጥ ገበያ ውስጥ የተረጋጋ ልማትን እያስጠበቀ የባህር ማዶ ገበያውን በንቃት ያሰፋል።የፕሮጀክት አቅርቦትን ጥራት ማሻሻል እና ዋና ዋና ፋብሪካዎችን የማምረት አቅምን በማሳደግ የገበያ ተወዳዳሪነቱን ያሳድጋል።ከተግባራዊ እና የፕሮጀክት አስተዳደር ጋር የሚመሳሰል የማትሪክስ ድርጅታዊ መዋቅር አስተዳደር ሞዴልን መቀበል ለገቢያ ለውጦች እና የደንበኞች ፍላጎቶች በብቃት ምላሽ ለመስጠት ፣ የተሟላ የቡድን አስተዳደር ስርዓት መመስረት እና በተለያዩ መስመሮች መካከል የትብብር ትብብርን ማጎልበት።በዋና ቴክኖሎጂዎች እና ችሎታዎች የታለመውን ገበያ ማገልገል፣ ያሉትን ዋና ቴክኖሎጂዎች እና ችሎታዎች መለየት እና ማጠናከር፣ የደንበኞችን ፍላጎት በተሻለ መልኩ ለማሟላት የታለመውን ገበያ ግልጽ ማድረግ፣ አዳዲስ ምርቶችን በትክክል ማዘጋጀት እና የግብይት ስልቶችን መቅረጽ።
ኢንፎርም ግሩፕ በመሠረታዊ ንግድ እና በገበያ መስፋፋት ላይ ከማተኮር በተጨማሪ ተጨማሪ ግቦችን ለማሳካት አዳዲስ የንግድ ክፍሎችን በንቃት ይሠራል።የመጋዘን ስራዎችን ለማዳበር እና ለደንበኞች የበለጠ ቀልጣፋ እና አስተማማኝ የመጋዘን አገልግሎት ለመስጠት የላቀ መሳሪያዎችን እና የአሰራር አቅሞችን እንጠቀማለን፤በሁለተኛ ደረጃ የውጪና የውስጥ የሥልጠና መሠረቶችን ማቋቋም፣ የውስጥ የሥልጠና ሥርዓት ለኢንፎርም ግሩፕ መዘርጋት፣ እና የኩባንያውን ዕድገት ለመደገፍ ከፍተኛ ጥራት ያላቸውን ተሰጥኦዎችን ለማዳበር ለውጭ ሥራዎች ጥረት ማድረግ።
ኢንፎርም ግሩፕ የሀገራዊ ኢንቨስትመንት እና ግንባታን በቅርበት እየተከታተለ የባህር ማዶ ንግድን የእድገት ሞዴል በንቃት ይመረምራል።ከሀገር ውስጥ አጋሮች ጋር በጥልቀት በመተባበር እና የፕሮፌሽናል ግብይት ቡድኖችን በማቋቋም ለኩባንያው አለም አቀፋዊ እድገት መሰረት በመጣል የሀገር ውስጥ ደንበኞችን ፍላጎት በተሻለ ሁኔታ መረዳት እና ማሟላት እንችላለን።
በመጨረሻም፣የኢንፎርሜሽን ቡድን ሊቀመንበር Liu Ziliየኢንፎርም ግሩፕን አሠራር በመደገፍ፣ ልማቱን የበለጠ የተረጋጋ፣ የበለጠ የሚቀጥል፣ በጠንካራ ጥንካሬ እና ለአደጋ ተጋላጭነትን ለመደገፍ ምንም ዓይነት ጥረት እንደማይደረግ ገልጿል።ከዚሁ ጎን ለጎን የኢንተርፕራይዙን የውስጥ ጉዳዮች እና የውጭ እድሎችን የመተንተን አስፈላጊነት ትኩረት ተሰጥቶታል።እና ለወደፊቱ ልማት አራት ተስፋዎችን አስቀምጡ-
በመጀመሪያ፣ ቡድኑን ያሳውቁ መትረፍን ለማረጋገጥ እና የተረጋጋ አሰራርን ለማሳካት።የገበያ ድርሻን እየሰፋ ባለበት ወቅት፣ የንግድ አደጋዎችን ለማስፋፋት እና “ከባቢ አየር” ላለመሆን ትኩረት መስጠት አለበት።ፈንጂዎችን ላለመርገጥ እና የአደጋ መከላከል ግንዛቤን ለማጠናከር ልዩ ትኩረት ሊሰጠው ይገባል.
በሁለተኛ ደረጃ የድርጅቱን ዋና ተወዳዳሪነት ለማጎልበት እና እድሎችን ለመጠበቅ "ውስጣዊ ክህሎቶችን" መለማመድ አስፈላጊ ነው.ወደፊትም የኢንተርፕራይዞችን ሁለንተናዊ ተወዳዳሪነት ለማሻሻል ቴክኒካል እና የአመራር እንቅፋቶችን ለመፍጠር ግብአቶችን በተመጣጣኝ ሁኔታ መመደብ እና ኢንቨስትመንትን ማሳደግ ያስፈልጋል።
በተጨማሪም ተሰጥኦ echelons እና ድርጅታዊ ባህል ግንባታ ማጠናከር, ወጣቶች ምልመላ እና ስልጠና አማካኝነት የሰራተኛ እውቅና እና ታማኝነት ወደ ድርጅታዊ ባህል እና እንኳ ልማዶች የድምጽ በራሪ ብራንድ መመስረት, እና የውስጥ ግንባታ ማጠናከር አስፈላጊ ነው. አጠቃላይ የአሠራር ቅልጥፍናን እና የአገልግሎት ጥራትን ለማሻሻል የቡድን ግንባታ እና የቡድን ግንኙነትን በማሰልጠን ቡድን።
ከዚሁ ጎን ለጎን በጂያንግዚ ፋብሪካዎች ውስጥ የሠራተኛ ኃይል ማቋቋም እና በጂያንግዚ ፋብሪካዎች ላይ ኢንቬስትመንትን ማሳደግ፣ ዘመናዊ የኬሚካል ተክሎችን ደረጃውን የጠበቀ እና ከፍተኛ ደረጃ አስተዳደርን መገንባት ያስፈልጋል።
ይህ ስብሰባ የኢንፎርም ግሩፕ ባለፈው አመት ያስመዘገባቸውን ድሎችና ተሞክሮዎች ጠቅለል አድርጎ ከማስቀመጥ ባለፈ የቀጣይ የእድገት አቅጣጫና ግቦችን ያብራራል።የገበያ ተግዳሮቶች እና እድሎች ድርብ ፈተና ሲገጥመው ኢንፎርም ግሩፕ የቴክኖሎጂ ፈጠራን እና የገበያ መስፋፋትን አጠናክሮ በመቀጠል ዘላቂ ልማትን ለማስመዝገብ መትጋት እና በወደፊት ልማት የበለጠ አመርቂ ስኬቶችን ማስመዝገብ ይቀጥላል!
ናንጂንግ መረጃ ማከማቻ መሣሪያዎች (ቡድን) Co., Ltd
ሞባይል ስልክ፡ +8613636391926 / +86 13851666948
አድራሻ፡ ቁጥር 470፣ Yinhua Street፣ Jiangning District፣Nanjing Ctiy፣China 211102
ድህረገፅ፥www.informrack.com
ኢሜይል፡-lhm@informrack.com
የልጥፍ ሰዓት፡- ህዳር-27-2023
